弘扬“西迁精神”,为西部发展招才引智
60多年前,数千名交通大学师生离别富贵的大上海,扎根古都西安,为建造大西北、开展西部教育工作贡献出名贵岁月,抒写了感人肺腑的“西迁精力”。近来,在陕西调研的习近平总书记专程前往西安交通大学,观赏西迁博物馆,勉励广阔师生大力宏扬“西迁精力”,捉住新年代新机会,到祖国最需求的当地建功立业,在新征途上发明归于咱们这代人的前史功劳。交大西迁是一个年代的符号。其时,新我国建立不久,党中央为习惯社会主义建造和国防建造需求、优化高等教育布局、推动西部经济社会持续开展,作出交大西迁战略部署,改变了西部没有规模宏大的多科性工业大学的相貌,为西部开展复兴奠定了人才根底。“西迁精力”的中心是爱国主义,精华是听党指挥跟党走,与党和国家、与民族和公民同呼吸、共命运。大力宏扬“西迁精力”,便是鼓舞支撑引导各行各业的人才精英,到祖国最需求的当地建功立业。国以才兴,业以才旺。西部地区开展需求依托国家微观层面支撑,人才装备也要与国家整体战略相符合。面临丝绸之路经济带建造、西部大开发和完成“两个一百年”奋斗目标新的前史机会和使命,重温交大西迁的前史和由此构成的“胸怀大局、无私贡献、宏扬传统、艰苦创业”的“西迁精力”,便是要采纳切实可行的措施为西部开展留住人才,让“西迁精力”在新年代勃发新光辉。不容逃避的是,当时西部地区人才多有丢失。对西部地区人才战略来说,既要大力宏扬“西迁精力”,用爱国主义凝集人心;一起也要尽力提高人才待遇,以差异化开展思路,建造具有比较优势的学科渠道。例如,云南生物工业、环保工业,新疆水资源高效使用、石油天然气及风力发电等都具有比较优势,当地不少高校在这些特征学科上筑起了招引“凤凰”的“新巢”。当今年代,科学技术是榜首生产力,人才资源是榜首资源,人才强国战略是党和国家面临年代挑战和开展使命提出的一项严重战略。西部地区只要建立激烈的人才认识,从心底真实地尊重知识、注重人才,建立好人才干事创业渠道,才干留住人才、招引人才、用好人才,打造区域持久开展的强壮引擎。当年交大西迁时,陕西省和西安市耗时两年,建成交大主校区,并在校园邻近修建了兴庆公园。因为西迁师生多是南方人,西安市想方设法向交大师生供给大米。正是有了当地党委和政府的高度注重和大力支撑,交大师生才干安心扎根西部、打拼工作、贡献芳华。面临新年代新检测,西部地区需求进一步解放思想、更新观念,完善人才激励机制,鼓舞待遇留人,发起工作留人,长于情感留人。一方面,要勇于改造用人机制,打破身份、所有制、地域、岗位边界,为敢干事、能干事、干成事的人才供给舞台。另一方面,要给人才更多的人文关心,尽力营建愈加尊重知识、爱惜人才的良好氛围,增强人才的归属感。善弈者谋势,善谋者致远。西部地区要有紧迫感和使命感,出实招下真功,增强筑巢引凤的才能,尽最大尽力防止人才丢失。人能尽其才则百事兴。“西迁精力”是前史合力效果的成果,留住人才是系统工程,只要充分调动各个方面的积极性和主动性,齐心协力、真抓实干,才干为西部开展留住人才、推动西部复兴,完成“两个一百年”奋斗目标和中华民族巨大复兴的我国梦。(作者:袁武振,系西安邮电大学马克思主义学院院长、教授) 来历:光明日报

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